Dana pensiun merupakan sebuah perjanjian antara
pihak pemberi kerja dengan pihak karyawan apabila karyawan tersebut sudah tidak
bekerja lagi didalam umur yang tidak produktif lagi, maka si pemberi kerja akan
memberikan tunjangan atau pembayaran kepada pihak karyawan tersebut.
Tujuan dari program pemberian dana pensiun ini
adalah menyediakan jaminan kepada pihak karyawan dimasa yang akan datang.
Terdapat dua klasifikasi dasar program dana pensiun
yaitu:
Program pensiun iuran atau kontribusi pasti
Ialah dimana program pensiun tersebut si pemberi
kerja membayar sejumlah kontribusi atau iuran secara berkalake suatu dana
perwakilan.
Komponen beban pensiun
Untuk mencatat pembukuan mengenai program dana
pensiun, terdapat beberapa komponen yang terlibat di dalam pembukuannya yaitu:
A. Biaya jasa
B. Bunga atas kewajiban
C. Pengembalian aktual atas aktiva program
D. Amortisasi biaya jasa sebelumnya yang belum
diketahui
E. Keuntungan atau kerugian
Masalah akuntansi untuk program pensiun tunjangan
pasti
1. jumlah beban pensiun periodik bersih yang akan
diakui dalam laporan laba rugi
2. Jumlah kewajiban atas asset pensiun yang akan
dilaporkan ke dalam neraca
3. Pencatatan atas penyelesaian pensiun, pengurangan
peserta, pemutusan hubungan kerja,
4. Pengungkapan yang dibutuhkan untuk mendukung
jumlah yang dilaporkan dalam laporan keuangan.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar